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Die Belegbeschriftung
Wie die Zusammenfassung zu bilden

Wer will die hochbezahlte Arbeit nicht haben? Richtig, allen, oder fast aller. Der erste Schritt - die gut gebildete Zusammenfassung, ist das wirksamste Mittel der Jobsuche zur Zeit

Die gute Zusammenfassung - eines der wirksamsten Mittel der Jobsuche.

Merken Sie sich drei Schlssel- Momente:

1. Bei der Schreibung der Zusammenfassung folgen Sie dem Prinzip der Selektivitt. Die Informationen fr die Zusammenfassung ist ntig es abzunehmen, ausgehend von seinen Zielen. In die Zusammenfassung braucht man, die Beschreibung gerade jener Seiten Ihrer Erfahrung aufzunehmen, die fr die Arbeit (das Amt) bedeutsam sind, die Sie beanspruchen.

2. Auf die Durchsicht der Zusammenfassung wird nicht mehr als 2-3 Minuten verbraucht. Wenn die Aufmerksamkeit misslang, heranzuziehen - bedeutet, hat die Zusammenfassung nicht angesprochen.

3. Die erfolgreiche Zusammenfassung kann Anlass fr das Interview werden, d.h. des persnlichen Treffens mit dem Arbeitgeber oder seinem Vertreter, aber garantiert das Erhalten der Arbeit noch nicht. Ihr Ziel - zu streben, dass der Lesende gewollt hat sich mit Ihnen persnlich zu treffen.

Die Zusammenfassung besteht aus den folgenden Blcken:

1. Ihr Name, die Adresse, die Rufnummer (einschlielich den Kode der Stadt); andere Nachrichten (das Altersjahr, den Familienstand ist u.a. wenn es notwendig).

2. Das Ziel: die kurze Beschreibung jenen, Sie beanspruchen das Erhalten welchen Amtes und warum (nicht mehr als 6 Zeilen).

3. Die Arbeitserfahrung in der chronologischen Rckordnung (zuerst wird der letzte Arbeitsplatz angewiesen). Bezeichnen Sie die Anfangsdaten und die Abschlsse der Arbeit, die Benennung der Organisation, den Titel des Amtes (sie kann etwas sein, wenn sich Ihre Karriere erfolgreich entwickelte) und beschreiben Sie die amtlichen Pflichten und die Produktionserrungenschaften kurz, wenn sie bei Ihnen waren. Man kann ber die Belohnung mitteilen, wenn sie bei Ihnen sind.

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4. Die Bildung. Die gestrigen Absolventen und die Studenten knnen diesen Punkt vor vorhergehend unterbringen, da die Berufserfahrung wenn und ist, er ist unbedeutend. Man kann jene studierte Disziplinen betonen, die Ihrem Ziel beim Arbeitsantritt entsprechen.

5. Die zustzlichen Informationen: der Besitz von den Fremdsprachen und dem Computer, das Vorhandensein der Fhrerscheine, die Mitgliedschaft an den professionellen Organisationen u.. (das Hobby ist ntig es nur zu erwhnen, falls ist es mit der erwnschten Arbeit eng verbunden).

6. Der Hinweis auf die Mglichkeit der berlassung der Empfehlungen.

Von welchem die Zusammenfassung nach dem Stil sein soll?

Die Hauptforderungen zum Stil der Schreibung der Zusammenfassung:

- Die Krze; - die Konkretheit; - die Aktivitt; - die Ehrlichkeit; - die Abwesenheit des Pronomens "ich".

Seien Sie in der Auswahl der Formulierungen usserst konkret:

Es ist ntig nicht zu schreiben:

- Beschftigte sich mit der Ausbildung... - half, die Fehler zu verringern... - behalte ich das neue Wissen schnell...

Es ist ntig zu schreiben:

- Hat zwei neuer Angestellten ausgebildet... - hat die Fehler auf 15 % verringert, als der Firma $4 000 eingespart hat... - hat die neuen Prozeduren fr zwei Wochen angeeignet...

Seien Sie nicht wortreich und vermeiden Sie die passiven Formen:

Es ist ntig nicht zu schreiben:

- Antwortete fr die Ausfhrung... - fand den folgenden Mglichkeiten Verwendung... - haftete fr...

Es ist ntig zu schreiben:

- Hat erfllt... - verwendete wirksam... - antwortete fr...

Bevorzugen Sie die positiven Informationen der Negativen:

Es ist ntig nicht zu schreiben:

- Betrachtete die Klagen auf... - behinderte die Senkung des Anteiles der Verkufe... - ist vom Amt bergegangen...

Es ist ntig zu schreiben:

- Half den Kunden in... - hat das Potential des Produktes auf dem Markt erhht... - hat auf das Amt aufgerckt... Konzentrieren Sie die Aufmerksamkeit auf Ihren Errungenschaften:

Es ist ntig nicht zu schreiben:

- Hat dort drei Jahre durchstudiert... - erfllte die zustzliche Arbeit...

Es ist ntig zu schreiben:

- Hat die Erhhung in die mter und zwei Erhhungen der Bezahlung bekommen... - immer erfllte die Arbeit rechtzeitig...

berzeugen sich darin, dass Sie die ganzen Informationen besttigen knnen, die in die Zusammenfassungen aufgenommen sind! Man muss in die Zusammenfassung nicht aufnehmen:

Ihre ganze Arbeitsbiografie. In Wirklichkeit interessieren Ihren potentiellen Arbeitgeber nur die letzten 3-5 Arbeitspltze und die Periode nicht mehr als 10 Jahre.

Ihre physischen Daten.

Ihre Fotografie.

Die Grnde, nach denen Sie von der Arbeit weggingen.

Die Forderungen zum Gehalt.

Die Namen der Menschen, die Ihnen die Empfehlung geben (diese Liste vorbereiten Sie - er beim Gesprch ntzlich sein kann).

Die zustzlichen Rte:

Es ist sehr wichtig, die Zusammenfassung auf einer, Maximum auf zwei Seiten unterzubringen.

Bemhen Sie sich, die Krzungen zu vermeiden; wenn Sie sie immerhin verwenden, so berzeugen sich darin, dass sie dem Lesenden klar sind.

Deutlich whlen Sie die Titel.

Verfolgen Sie, damit Ihre Zusammenfassung in einem Stil aufgemacht war. Whlen Sie den Stil, der (die breiten Felder, nicht die kleine Schrift, die ausreichende Entfernung zwischen den Zeilen u.. leicht gelesen wird).

Verwenden Sie das Papier der weien Farbe und die hohe Qualitt.

Bitten Sie jemanden, Ihre Zusammenfassung zu prfen, nachdem es geschrieben ist.

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Die Quelle Molod
Die Publikation am 29. April 2011
Die letzte Erneuerung am 01. Mai 2011

Die Errterung: Wie die Zusammenfassung zu bilden

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